Hace un tiempo introduje la idea de la revolución digital, que está destinada a cambiar no sólo la manera en la que entendemos los negocios, sino toda la sociedad y, por ende, nuestras vidas. Estamos inmersos en un proceso de cambio digital, eso es innegable, pero para que sea verdaderamente revolucionario, hay ámbitos que deben evolucionar o cambiar radicalmente. Hoy quiero hablaros de cómo trabajamos y de cómo esas empresas deben transformarse progresivamente si quieren subsistir. No quisiera generalizar en un tema tan complejo,

En esta entrada, debatiremos las siguientes cuestiones, con las que contextualizar el uso de Agile en la empresa, sus principales ventajas e inconvenientes.   Objetivos: Determinar si Agile es solo un conjunto de reglas o puede formar parte de la cultura de las organizaciones.   El Manifiesto Ágil nació en un ámbito de tecnología (Desarrollo del Software), y creo que es donde mayor aceptación y uso tiene en la actualidad, aunque conozco muchas empresas que desarrollan software que todavía no lo han aplicado – o bien les va

Empezar desde el porqué (Start with Why) es una filosofía que tiene aplicación en diversos ámbitos de nuestras experiencias vitales. En lo personal, también debemos cuestionarnos porqué hacemos lo que hacemos, qué motivación nos impulsa a tomar ciertas decisiones, o cuál es nuestro propósito vital y cómo nuestras acciones diarias nos acercan a la realización de ese propósito superior. Stephen Covey, en el famoso best-seller Los siete hábitos de la gente realmente efectiva, describe las best-practices para llegar a esa trascendencia, la auto-realización que es el último escalón de la Pirámide de Maslow:   Covey habla, en su